En el marco del programa Estrategia de Desarrollo Local Inclusiva, que impulsa el Municipio de Coquimbo a través de la Oficina de Gestión Inclusiva, es que tuvo su primera sesión el "Primer Comité Municipal Inclusivo", instancia que reúne a jefes de servicio del municipio con el objeto que entreguen su visión para sentar las bases del perfeccionamiento de las políticas públicas de la institución, dirigidas a las personas con discapacidad, sus familias y organizaciones afines, y con ello, fortalecer la inclusión social en la comuna.
Vale recordar que la Municipalidad de Coquimbo, gracias a la postulación efectuada por la Oficina de Gestión Inclusiva, adjudicó de parte del Servicio de Nacional de la Discapacidad, Senadis, recursos del orden de los $57.296.461 para poner en marcha la Estrategia de Desarrollo Local Inclusivo, que consiste en la implementación de distintas líneas de acción para la puesta en marcha de gestiones intersectoriales que permitan generar una política pública de largo plazo, que fortalezca, desde los gobiernos locales, y en alianza con las organizaciones comunitarias, planes de inclusión social para las personas con discapacidad.
En ese contexto es que surge el mencionado comité, el que recogerá información contenida en el Diagnóstico Participativo realizado con organizaciones de y para personas con discapacidad, cuidadores(as) y funcionarios(as) municipales, que identificó problemáticas en discapacidad.
El comité, efectuado este viernes 22 de marzo en dependencias del Estadio Francisco Sánchez Rumoroso, estuvo encabezado por el Alcalde Marcelo Pereira Peralta, y contó con la participación de jefes de diferentes departamentos municipales y el Director Regional de Senadis. Marcelo Pereira Peralta, Alcalde de Coquimbo, subrayó que “La directriz está clara, hemos destacado a nivel regional a nivel municipal como una de las comunas donde la inclusión no sólo es palabra, sino que la hemos hecho carne, liderando esta temática. Queremos crear políticas internas municipales en este ámbito, de tal manera que exista un respeto hacia todas las personas que se encuentran en situación de discapacidad, ya sea auditiva, visual, cognitiva o motora”.
El Jefe Comunal agregó que “de esta manera nos reunimos con todos los jefes de servicio y di la instrucción de trabajar en este aspecto; se recogerán las sugerencias y opiniones de los funcionarios municipales, en virtud de lo sugerido por las personas en un diagnóstico participativo, en distintos aspectos relacionados con la inclusión social. Es una tarea que nos hemos impuesto y que sabemos vamos a llegar a la meta”.
Por su parte, Jorge Juárez, Director Regional de Senadis, añadió que “Es importante conocer lo que los Municipios están haciendo, particularmente la administración del Alcalde Marcelo Pereira y lo que ha hecho la Oficina de Gestión inclusiva, que ha significado un gran avance en materia de discapacidad e inclusión en la comuna. Hoy recibí la estrategia de Desarrollo Local y su Diagnóstico Participativo y eso nos va a permitir seguir avanzando en nuevas estrategias y programas. Es un trabajo sistemático, que se proyecta en el tiempo, que el Municipio ha propuesto y que, por supuesto estamos dispuestos a apoyar, para que las personas con discapacidad y las agrupaciones, tengan una mejor calidad de vida”.